Trong một cuộc phỏng vấn, phóng viên Nick Bilton của The New York Times
đã hỏi Jobs: “Có lẽ các con của ông rất say mê iPad?” Và nhà báo nhận
được câu trả lời như sau: “Chúng không dùng iPad. Ở nhà chúng tôi thời
gian sử dụng iPad bị kiểm soát “
Chúng ta có thể thấy rõ ràng người đóng góp to lớn vào sự phát triển
của công nghệ chắc chắn biết rõ tác hại của chúng với con trẻ. Và đó
chính là điều chúng ta cần suy nghĩ.

Gia đình Steve Jobs
Câu trả lời của ông khiến nhà báo kinh ngạc. Có lẽ anh ta nghĩ rằng
trong nhà của Jobs bốn phía là các màn hình cảm ứng khổng lổ và ông phân
phát iPad cho các khách mời chứ không phải là bánh kẹo. Nhưng sự thật
không phải như vậy.
Thực tế là hầu hết các lãnh đạo của các công ty công nghệ và doanh
nghiệp từ Thung lũng Silicon đều hạn chế thời gian trước màn hình của
con cái, cho dù là máy tính, điện thoại thông minh hoặc máy tính bảng.
Trong gia đình của Steve Jobs thậm chí đã có một lệnh cấm sử dụng các
loại hình công nghệ này vào ban đêm và cuối tuần. Các bậc thầy khác của
thế giới công nghệ cũng làm y như vậy với con mình.
Điều đó có vẻ như là kỳ quặc. Thế nhưng rõ ràng là ông trùm của IT biết
điều gì đó mà có thể nhiều người bình thường không biết.
Chris Anderson, cựu biên tập viên của Wired, người giờ đây đã trở thành
giám đốc điều hành của 3D Robotics, cũng áp đặt các quy định hạn chế sử
dụng các tiện ích đối với các thành viên gia đình của mình. Thậm chí
ông còn cài đặt chế độ đặc biệt để con cái không thể dùng chúng quá 2
giờ một ngày.“Các con tôi thường trách móc vợ chồng tôi rằng chúng tôi
quá lo lắng tới ảnh hưởng của công nghệ. Chúng nói rằng bạn bè của chúng
không bị cấm đoán như vậy” – ông kể.
Aderson có 5 con từ 6 tới 17 tuổi và quy định hạn chế này áp dụng cho
tất cả.“Tôi làm thế bởi không ai rõ hơn tôi tác hại của việc quá say mê
internet. Bởi chính tôi đã vấp phải những vấn đề này. Tôi không muốn các
con tôi cũng sẽ bị như vậy” – ông giải thích.
Trong từ “tác hại” Anderson muốn nói về những nội dung không phù hợp và
sự lệ thuộc vào công nghệ mới như nhiều người lớn đã mắc phải.
Một số nhà lãnh đạo khác thậm chí còn gay gắt hơn. Alex Constantinople,
Giám đốc OutCast Agen, nói rằng cậu con trai năm tuổi của mình không
được sử dụng các thiết bị công nghệ tiện ích vào mọi ngày thường trong
tuần. Hai đứa con lên 10-13 tuổi của ông, có thể sử dụng máy tính bảng
không quá 30 phút mỗi ngày.
Evan Williams, người sáng lập Blogger và Twitter, nói rằng hai con trai
của ông cũng bị cấm như vậy. Trong nhà của ông có tới hàng trăm cuốn
sách giấy, và những đứa trẻ có thể đọc chúng thoải mái. Nhưng với máy
tính bảng và điện thoại thông minh thì hết sức khó khăn – chúng có thể
sử dụng các thiết bị trên không quá một giờ mỗi ngày.
Các nghiên cứu khoa học cho thấy trẻ con dưới 10 tuổi đặc biệt nhạy bén
với các công nghệ mới và hoàn toàn có thể trở thành nô lệ của chúng.
Steve Jobs đã làm đúng: các nhà nghiên cứu kết luận rằng trẻ con không
nên chơi máy tính bảng hơn nửa giờ một ngày, điện thoại thông minh –
không hơn 2 giờ một ngày. Trẻ em 10 tới 14 tuổi có thể sử dụng các thiết
bị công nghệ nhưng chỉ sau khi làm xong các bài tập về nhà.
Nói tóm lại, phong trào cấm IT đang ngày một trở nên phổ biến trong gia
đình người Mỹ. Một số gia đình cấm trẻ em sử dụng các mạng xã hội dành
cho thanh thiếu niên (ví dụ Snapchat). Điều này giúp họ không phải lo
lắng về những gì con cái của họ đưa lên Internet: những điều không được
cân nhắc kỹ lưỡng trong thời thơ ấu có thể gây tổn hại cho tác giả của
chúng trong cuộc sống trưởng thành.
Các nhà khoa học nói rằng việc hạn chế sử dụng các máy móc công nghệ có
thể được dỡ bỏ khi trẻ đủ 14 tuổi. Nhưng Anderson vẫn cấm những đứa con
16 tuổi của mình không được sử dụng các loại màn hình trong phòng ngủ.
Tất cả các loại – kể cả màn hình TV. Dick Costolo, CEO của Twitter, cho
phép những đứa con tuổi teen của mình sử dụng các tiện ích trong phòng
khách và không được phép mang chúng vào phòng ngủ.
Vậy những đứa trẻ đó sẽ giải trí bằng cái gì? Tác giả của cuốn sách về
Steve Jobs nói rằng ông đã thay thế những sản phẩm mang tên ông bằng
những cuộc trò chuyện, thảo luận với chúng về sách, lịch sử, về mọi thứ
khác nữa. Và trong các cuộc trò chuyện đó, các con của ông chẳng bao giờ
muốn lấy iPhone hay iPad ra làm gì.
Liên hệ ngay
CÔNG TY CỔ PHẦN SX & XNK NGUYÊN HƯỜNG
Địa chỉ : Số 5 ngách 167/53 đường Quang Tiến - P. Đại Mỗ quận - Q. Nam Từ Liêm - Hà Nội
ĐT: 043 8393 295 Hotline: 0168 999 7317
Tư vấn: 0971 437 123 kế toán: 097 271 2287
Email : Dongphucnguyenhuong.com@gmail.com - website
: Dongphucnguyenhuong.com
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỲNH THY VIỆT NAM
(Chuyên may đồng phục theo yêu cầu)
* Nhận
may đồng phục và cung cấp đồng phục:
đồng phục áo phông, áo sơ mi nhân viên văn phòng, công sở, đồng phục công ty , bệnh viện,bảo vệ.
dong phuc ao phong
* Đồng phục mùa đông : đồng phục áo khoác, đồng phục
áo khoác gió, đồng phục áo nỉ
* Khách sạn,nhà hàng : áo đồng phục nhân viên, đầu bếp, các loại chăn ga trải bàn phục vụ phòng, rèm cửa.
* Đồng phục công nhân, Kỹ sư, bảo hộ lao động.
Áo phông khuyến mãi, quà tặng, quảng cáo dành cho các công ty & doanh nghiệp.
* Đồng phục học sinh, sinh viên, đồng phục quảng cáo ….
Chuyên thiết kế may mặc các loại sản phẩm dệt may, quần áo
bảo hộ lao động,
may dong phuc uy tín chuyên nghiệp với giá tốt nhất Hà Nội.
bao ho lao dong
-
Sản xuất: Quần áo bảo hộ lao động rời,đồ liền quần, đồng phục các cơ
quan, xí nghiệp trên các chất liệu như: thun, kate, xi Korea, kaki VN,
kaki cotton, cotton 100%.
Các sản phẩm đồng phục dành cho :
+ Công nhân ngành khai thác khoáng
+ Công nhân ngành năng lượng
+ Công nhân ngành luyện kim, cơ khí, hóa chất
+ Công nhân sản xuất hàng tiêu dùng
+ Công nhân điện tử – tin học
+ Công nhân sản xuất vật liệu xây dựng
+ Công nhân bảo trì, bảo dưỡng
+ Nhân viên văn phòng, bảo vệ, quốc phòng , học sinh…
- Quần áo đi mưa,
mũ lưỡi trai áo ghi lê , áo phản quang,
mu luoi trai
- ao khoac gio
CÔNG TY CỔ PHẦN SX & XNK NGUYÊN HƯỜNG
Địa chỉ : Số 5 ngách 167/53 đường Quang Tiến - P. Đại Mỗ quận - Q. Nam Từ Liêm - Hà Nội
ĐT: 043 8393 295 Hotline: 0168 999 7317
Tư vấn: 0971 437 123 kế toán: 097 271 2287
Email : Dongphucnguyenhuong.com@gmail.com - website
: Dongphucnguyenhuong.com
0 comments :
Post a Comment